EXPERTA EN LIDERAZGO CONSCIENTE

Una apuesta segura desde la experiencia para motivar y transmitir principios y valores

Loida Primo es empresaria, conferenciante, mentora ejecutiva y autora.
Tiene alma de gladiadora y su experiencia en gestión de situaciones de adversidad y cambio la ha convertido en una líder capaz de mantener sus principios en cualquier situación y de afrontar con emoción nuevos retos profesionales.

MÉTODO EINCOA

Creadora del Método EINCOA

CONFERENCIANTE TEDx

EXCELENCIA EDUCATIVA

«Premio a la Mejor Conferenciante 2022»
«Premio Excelencia Educativa 2022»
«Miembro de Honor de Gala Acción Social»

SERVICIOS DE LOIDA PRIMO:

¿Qué puede hacer por ti?

TRANSFORMANDO INDIVIDUOS Y ORGANIZACIONES

Conferencias de Alto Impacto:

Sumérgete en presentaciones apasionantes que despiertan inspiración, motivan al cambio y encienden la chispa del liderazgo consciente.

Mentorías Transformacionales Ejecutivas:

Avanza en tu camino profesional con sesiones personalizadas, donde Loida te guiará para alcanzar tus objetivos y superar retos con estrategias efectivas y orientadas a la acción.

Sesiones Formativas:

Participa en formaciones dinámicas, interactivas sobre habilidades comunicativas eficientes, gestión del cambio, resiliencia, gestión del conflicto y mucho más, todos diseñados para potenciar tu crecimiento personal y profesional, de forma personalizada.

Método EINCOA:

Experimenta un enfoque revolucionario con esta metodología única, centrada en la Escucha, Indagación, Comunicación y Activación, para impulsar un liderazgo que transforma desde dentro y conseguir de manera transversal acciones propuestas por los equipos involucrados, que incrementarán nuestras ventas de manera exponencial.

El método EINCOA es una herramienta para implantar en la organización en función de la necesidad y del dolor del cliente. No es una formación, es una herramienta que se utiliza en las Mentorias Grupales para solucionar una necesidad del cliente, de una manera muy participativa, muy dinámica, involucrando e incorporando a TODAS LAS VOCES DEL SISTEMA.

Para desaprender los modelos de gestión del cambio anteriores.

Para acoger y aplicar modelos de gestión emergentes.

Para gestionar el cambio y su velocidad en las personas y en la organización.

Para gestionar conflictos.

Para gestionar la comunicación interna y con los demás.

Mi libro

GLADIADOR O EXCLAVO, tu decides

Por Loida Primo.

Testimonios

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SOCIAL MEDIA

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